Per quello che attiene al tema degli O.D.S. n°48 e n°49 l’Azienda, contravvenendo a quanto previsto dall’Art. 34 del CCNL in materia di spostamenti plurimi di personale, ha deciso di procedere unilateralmente, senza una approfondita analisi con le OO.SS sulle ricadute e sui criteri da adottare per operare un trasferimento plurimo che impatta su oltre 900 lavoratori e sei Municipi. Ciò ha inevitabilmente prodotto innumerevoli disagi organizzativi che mettono in seria discussione la fase di avvio della raccolta differenziata e le normali attività lavorative messe in sofferenza da uno svuotamento di personale e mezzi operati senza alcun criterio industriale.
Inoltre, secondo la FP CGIL, questa decisione rappresenta un ulteriore prova di disinteresse e di approssimazione da parte del management aziendale che, incurante delle indicazioni provenienti dalla nostra Federazione sui rischi che una operazione così condotta potesse far fallire sul nascere il progetto, ha pensato comunque di forzare i tempi e di ridarsi un nuovo lustro nei confronti della neoeletta Amministrazione Comunale.
Per tutte queste ragioni la FP CGIL, oltre ad aver intimato formalmente all’Azienda di rispettare i termini ed i tempi contrattuali previsti per i trasferimenti plurimi, ha chiesto al management aziendale ed all’Assessore all’Ambiente Estella Marino che venissero prontamente ritirati gli O.D.S. e che si dia il via ad una seria ed approfondita analisi sui criteri da adottare in merito ad uno spostamento di queste proporzioni.